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12月24、25日下午,集团2018年下半年人员转正考核汇报会暨合同期满续签考核仪式在总部二楼党建活动室举行。【奥门金沙手机app】书记杜春生出席会议并讲话,特邀集团技术副总宋轮航担任评委,会议由人力资源部部长王盼盼主持。

杜春生讲话时强调,青年员工刚接触工作,一要懂得珍惜,珍惜工作的机会,珍惜共事的缘分,共同努力把工作干好;二要勤奋好学,在工作和学习中积累经验,不断增强工作能力;三要善于沟通,所谓“沟通就是生产力”,及时有效的沟通可以提高工作效率,拉近人与人之间的距离;四要放正心态,希翼大家无论在哪个岗位,都能积极向上,目标坚定,只要有心,就会有很多机会。

宋轮航寄语青年职工,要清晰地认识,深入地思考,明确地定位;要拓宽工作经历,开拓视野,终身学习;要真心融入四建,做好本职工作,抓住四建赋予的机遇和使命。

 

 

会上,24名职工依次汇报了自身在考核期间的成长历程及收获,领导及评委进行了相应的提问和点评。

集团青年职工论坛,是人事部门落实【奥门金沙手机app】提出的切实加强青年职工成长引导,为企业选育优秀人才总体要求的一项举措,也是对集团总企业提出的严把人员入口,关注广大青年职工下一个成长周期的成才发展,畅通人员出口工作要求的具体落实。

渭南办公室电话:0913-2180919
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